Главная » Партнеры и тренера » Эксперты » Дарюс Радкявичюс »

04 августа в Бишкеке состоится мастер-класс литовского эксперта Дарюса Радкявичюса на тему: «Организационная культура компании. Или как создать племя единомышленников»

HR-конференция

В рамках HR-конференции предлагаем вашему вниманию

Мастер-класс на тему: «Организационная культура компании.
Или как создать племя единомышленников»

04-avgusta-v-bishkeke-sostoitsya-master-klass-litovskogo-eksperta-daryusa-radkyavichyusa-na-temu-organizatsionnaya-kultura-kompanii-ili-kak-sozdat-plemya-edinomyishlennikov

Продолжительность: 17.30 – 20.00 (2 ч. 30 мин.), с перерывом на кофе-брейк
Место проведения: г. Бишкек, ул. Панфилова, 237, здание Академии Государственного Управления при Президенте КР, западный вход, 4 этаж, конференц-зал
Организатор мероприятия: Компания «Дмитрий Чуприна и Партнеры» (Алматы)
Формат мероприятия: мастер-класс с интерактивным взаимодействием

Спикер конференции

Дарюс фото

 

Дарюс Радкявичюс, литовский Бизнес-эксперта, специалиста мирового уровня, консультирующий крупные компании в Азии, Европе и России, наш партнер.

«Мы думаем, что человеческое развитие прошло племенную стадию развития. Но.. ряд авторов утверждает, что племена приобрели “размазанную” форму и сейчас они обитают в организациях. Племя ИТишников, Маркетологов, продавцов, бухгалтеров и т.д. Племя от другого племени отличает “язык”, ритуалы, одежда и т.д. Посмотрите более внимательно на свою организацию, и вы их увидите :) В племенах нет ничего плохого, кроме того, что они конкурирует друг с другом, делая организацию слабой и направленной на “внутреннюю” войну. Как из племен создать «королевство», которое всю энергию уделяет победе над конкурентами и благоустройству своих “граждан”?
Хотите узнать, побеседовать и поделится опытом?

Дарюс Радкявичюс

Содержание

  • Как сделать так, чтобы сами сотрудники приводили новичков в коллектив?
  • Окончание испытательного срока как инициация в сотрудника
  • Механизмы роста коллективного духа
  • Символика компании как «якоря» для поддержания чувства сопричастности
  • Особенности отличий сотрудников: по мастерству, а не по должности
  • Обучение и оценка персонала как производные «правильной» организационной культуры

Участники Конференции:

К участию в конференции приглашаются директора по персоналу, кадровики, управленцы, HR-менеджеры и все желающие, заинтересованные в построении корпоративной культуры в своей компании.

Приходите, будет интересно!!!

Вход – символический, 100 сом

По вопросам регистрации обращаться к модератору мероприятия:
Ксения Ермолова, менеджер по продвижению проектов компании
«Дмитрий Чуприна & Партнеры»
e-mail: info.chuprina@gmail.com
+ 996 559 21 83 21; + 996 312 87 00 88

Информация о компании: www.chuprina.kz

logo_aupkrОрганизовано при поддержке Академии Государственного Управления при Президенте КР

Комментарии пользователей
  • Александр

    Отличный мастер-класс был! Я получил ответы на все интересующеие вопросы и практические инструменты для построения саморазвивающегося бизнеса. Спасибо организаторам и Дарюсу!