Главная » Кто мы? » Команда » Публикации в прессе » Nur.kz »

Профессия HR для тех, кто хочет развиваться

Елена Машукова, написала новую статью в  под названием, профессия HR для тех, кто хочет развиваться.

Вопрос о выборе профессии в жизни любого человека становится актуальным и насущным. Сегодня, в условиях постоянных изменений рынка труда, мы можем видеть бесконечное множество разнообразных профессий. Однако, выделим из них самую перспективную и востребованную – HR менеджер, или, как еще говорят, менеджер по персоналу. Профессия HR для тех, кто хочет развиваться.

Кто такой HR?

Давайте поразмышляем о том, почему стоит развиваться именно в этом направлении. HR менеджер – это человек, который управляет системами. И если вы думали о том, что он управляет людьми в организации, то ваши мысли ошибочны. Почему так? Роль HR-а в компании заключается в следующем. Так, ему необходимо четко выстроить и наладить работу базовых систем. Например, таких как подбор персонала, адаптация, оценка, обучение, мотивация (материальная и нематериальная).

Профессия HR для тех, кто хочет развиваться

Параллельно с этими системами необходимо управлять кадровым резервом организации. Осуществлять планирование карьеры и принимать участие в проектах по формированию HR бренда (брендом работодателя). Разрабатывать и внедрять корпоративную культуру. Так, конечно, во многих компаниях существует целый HR департамент во главе с HR директором. В результате, у которого в подчинении находится ряд сотрудников, выполняющих отдельные функции, связанные с системами, указанными выше. Поэтому в этом случае, на уровне HR отдела, HR директор управляет работниками, находящимися в его подчинении. А на уровне компании, он управляет системами.

Среди работодателей Казахстана есть компании, которые давно и серьезно используют HR-функцию для нужд бизнеса, понимают ценность HR и его влияние на внутренний и внешний бренд работодателя. Но вместе с тем у нас все еще велико количество компаний, которые считают HR-функцию бесполезной и затратной. Однако это совершенно ошибочное рассуждение и прочитав, эту статью вы очередной раз в этом убедитесь.

Продолжение по ссылке: https://rabotanur.kz/tips-%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D1%8F+HR+%D0%B4%D0%BB%D1%8F+%D1%82%D0%B5%D1%85+%D0%BA%D1%82%D0%BE+%D1%85%D0%BE%D1%87%D0%B5%D1%82+%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%B2%D0%B8%D0%B2%D0%B0%D1%82%D1%8C%D1%81%D1%8F-645

Добавить комментарий