Это вводное видео от Виталия о том, что такое продажи. Виталий объясняет модель продаж и то, чем она может помочь вам в приобретении навыка “продажи”
Комментарии пользователей
Татьяна
Есть 2 типа лекторов:
1. Посетив интересную лекцию у первого, выходя из аудитории, помнишь все, что он говорил очень долго, возможно даже на протяжении всей жизни, а быть может, даже применяешь то, что узнал, и получается, что данный человек интересен и талантлив, обладает нужной харизмой, и явно занимает правильное место в выбранной им профессии.
2. Посетив, пусть даже интересную лекцию, у второго лектора, еще не выходя из аудитории и даже не дослушав её до конца, ты просто начинаешь засыпать под монотонный голос, она кажется скучна и создается впечатление, что нет ни какого смысла её слушать.
Таков бывает вывод о деятельности второго лектора – он явно выбрал не ту профессию и специальность.
На мой взгляд, Виталий относится, к сожалению, ко второму примеру. Во первых – его внешний вид вроде бы соответствует – костюм, галстук, но складывается впечатление, что этот человек не успешный, а наоборот, застрял где-то в 90-х, во вторых – он боится камеры (да, не каждый способен работать на камеру и перед аудиторией, этому надо учиться или обладать этим даром изначально), в третьих – постановка предложений и интонация, как у пономаря, не способствует усвоению материала, а создает впечатление, что человек просто отчитывает вызубренный текст…
Я далека от того, чтобы критиковать его личные качества, а просто советую немного поработать над дикцией, внешним видом и манерой подачи материала в той форме, которая предусматривает взаимодействие с аудиторией и обратную связь….
9 декабря 2020 года впервые в онлайн-формате пройдет самое яркое событие в сфере управления персоналом VIII казахстанский HR-форум.
Топ-10 тем этого года от самых крутых ...
Есть 2 типа лекторов:
1. Посетив интересную лекцию у первого, выходя из аудитории, помнишь все, что он говорил очень долго, возможно даже на протяжении всей жизни, а быть может, даже применяешь то, что узнал, и получается, что данный человек интересен и талантлив, обладает нужной харизмой, и явно занимает правильное место в выбранной им профессии.
2. Посетив, пусть даже интересную лекцию, у второго лектора, еще не выходя из аудитории и даже не дослушав её до конца, ты просто начинаешь засыпать под монотонный голос, она кажется скучна и создается впечатление, что нет ни какого смысла её слушать.
Таков бывает вывод о деятельности второго лектора – он явно выбрал не ту профессию и специальность.
На мой взгляд, Виталий относится, к сожалению, ко второму примеру. Во первых – его внешний вид вроде бы соответствует – костюм, галстук, но складывается впечатление, что этот человек не успешный, а наоборот, застрял где-то в 90-х, во вторых – он боится камеры (да, не каждый способен работать на камеру и перед аудиторией, этому надо учиться или обладать этим даром изначально), в третьих – постановка предложений и интонация, как у пономаря, не способствует усвоению материала, а создает впечатление, что человек просто отчитывает вызубренный текст…
Я далека от того, чтобы критиковать его личные качества, а просто советую немного поработать над дикцией, внешним видом и манерой подачи материала в той форме, которая предусматривает взаимодействие с аудиторией и обратную связь….
С уважением,
Акатьева Татьяна.